İş İlanları

İstanbul Emaar Square Avm  Mağazamızda görevlendirilmek üzere ; İstanbul Anadolu yakasında ikamet eden, Takım  arkadaşları aramaktayız. İŞ TANIMI *** Başvuran adayların özgeçmişlerinde ya da ön yazılarında sağlık kurulu raporlarında yazılı olan işgücü kaybı yüzdesini, engellerini ve hangi işlerde çalışabileceklerine dair olan ibareleri belirtmeleri gerekmektedir. *** %40 ve üzeri engel raporu kabul edilmektedir.

LC Waikiki Mağazacılık İşe Alım ve Yetenek Yönetimi Grup Müdürlüğü'nde görev almak üzere, üniversitelerin zorunlu staj programları kapsamında, stajyer öğrenci alımı yapılacaktır. Lisans bölümlerinin 3. ve 4. sınıfında veya Yüksek Lisans bölümlerinde okuyan, MS Office programlarına hakim, Perakende sektörüne ilgi duyan ve merak ettiklerini öğrenmek isteyen, Öğrenmeye, gelişime ve geri bildirime açık Adayların başvurularını bekliyoruz.

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI Tercihen lise mezunu, Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış ya da minimum 2 yıl tecilli, Vardiyalı ve esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilecek, Aksaray merkezde ikamet eden, Aksaray'da bulunan ve Türkiye'nin en büyük hazır giyim perakende lojistik depomuzun operasyon birimlerinde yükleme, boşaltma, toplama, okutma, eleçleme, etiketleme, katlama, paketleme süreçlerinde görevlendirilmek üzere  Lojistik Depo Operatörleri arıyoruz. Not: “Başvurular yıl boyunca yapılabilir , personel talebi geldiğinde tarih sırasına göre adaylar davet edilmektedir.”  İlanı Şikayet Et!

Aydın Mağazalarımızda görevlendirilmek üzere "Reyon Yöneticileri" arıyoruz Genel Nitelikler En az lise mezunu, Mağaza yöneticiliği alanında en az 2 yıl deneyim sahibi, MS Office programlarını etkin şekilde kullanabilen, Ekip çalışmasına yatkın, insan ilişkilerinde başarılı, Öğrenmeye ve gelişime açık, Dinamik, sonuç odaklı ve esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen, Aydın ilinde ikamet eden veya edebilecek adaylar. İş Tanımı Kurumun vizyonu ve hedefleri doğrultusunda, sorumlu olduğu reyonun ürün, stok takibi, görsel düzenleme ve teşhir standartlarının eksiksiz uygulanmasını sağlamak, Müşteri memnuniyetini ön planda tutarak, yüksek hizmet kalitesinin korunması için gerekli tüm organizasyon ve koordinasyonu yürütmek, Ekibinin vardiya planlamasını yapmak ve günlük operasyonların etkin yönetimini sağlamak Görsel sunum standartlarını bilen, sorumlu olduğu reyonda görsel düzenlemelerin şirket standartlarına uygun olarak gerçekleştirilmesini sağlamak.

Konya Real mağazamızda çalışmak üzere; En az lise mezunu, Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilecek,  Sosyal ilişkilerinde başarılı, ekip çalışmasına yatkın, Full Time ve Çeyrek Part Time, Full Time,  Çeyrek Part Time Satış Danışmanları arıyoruz. İŞ TANIMI - Sorumlu olduğu satış alanında ürün teşhirlerinin ve diğer görsel elemanların görsel standartlara uygun şekilde düzenlenmesini ve sürekliliğini sağlar. - İhtiyaç olduğunda, kargodan ürün teslim alma, ürün alarmlama, askılama, mağazaya ürün indirme, iade amaçlı ürün toplama, katlama, ve mağaza içi temizlik çalışmalarına katılır. Etiket değiştirme çalışmalarında aktif olarak görev alır. - Müşterilerin ihtiyaçlarını öğrendikten sonra uygun olan ürünü müşterinin beğenisine sunar. - Müşterilere sunacağı koleksiyon ve ürünlerin özellikleri hakkında bilgi sahibi olur ve müşterilere ürün özelliklerini anlatır. - Mağazanın ve ürünlerin düzenli olmasını sağlar. Mağazada ürün sunumlarının görsel standartlara uygunluğunu sağlar. - Genel görünüşü, olumlu tavrı, kurumsal kimliğe uygundur. Markaya değer katar. Marka imajının yükselmesine katkı sağlar.

Çanakkale Çarşı Mağazamızda çalışmak üzere;  - En az lise mezunu  -  Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilecek   - Sosyal ilişkilerinde başarılı, ekip çalışmasına yatkın  - Çanakkale'de ikamet eden  Full Time Depo Personel arıyoruz. İŞ TANIMI  - Sorumlu olduğu satış alanında ürün teşhirlerinin ve diğer görsel elemanların görsel standartlara uygun şekilde düzenlenmesini ve sürekliliğini sağlar. - İhtiyaç olduğunda, kargodan ürün teslim alma, ürün alarmlama, askılama, mağazaya ürün indirme, iade amaçlı ürün toplama, katlama, ve mağaza içi temizlik çalışmalarına katılır. Etiket değiştirme çalışmalarında aktif olarak görev alır. - Müşterilerin ihtiyaçlarını öğrendikten sonra uygun olan ürünü müşterinin beğenisine sunar. - Müşterilere sunacağı koleksiyon ve ürünlerin özellikleri hakkında bilgi sahibi olur ve müşterilere ürün özelliklerini anlatır. - Mağazanın ve ürünlerin düzenli olmasını sağlar. Mağazada ürün sunumlarının görsel standartlara uygunluğunu sağlar. - Genel görünüşü, olumlu tavrı, kurumsal kimliğe uygundur. Markaya değer katar. Marka imajının yükselmesine katkı sağlar.

GENEL NİTELİKLER VE İŞİN TANIMI Minimum ilköğretim mezunu, Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış ya da minimum 1 yıl tecilli, Vardiyalı ve esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilecek, Yalova ve ilçeleri, Orhangazi, İznik, Gemlik, Karamürsel, Gölcük ve Gebze'de ikamet eden Yalova'da bulunan ve Türkiye'nin en büyük hazır giyim perakende lojistik depomuzun operasyon birimlerinde yükleme, boşaltma, toplama, okutma, elleçleme, etiketleme, katlama, paketleme süreçlerinde görevlendirilmek üzere Lojistik Depo Operatörleri arıyoruz. Not: “Başvurular yıl boyunca yapılabilir , personel talebi geldiğinde tarih sırasına göre adaylar davet edilmektedir.”

Bölge İnsan Kaynakları İş Ortağı Genel Nitelikler: Lisans mezunu (Tercihen Sosyoloji, Psikoloji, Endüstriyel İlişkiler vb. bölümlerden mezun) İnsan Kaynakları alanında en az 5 yıl deneyimli; tercihen benzer pozisyonda en az 2 yıl iş tecrübesi olan Tercihen mağazacılık alanında deneyimli Performans yönetimi konusunda tecrübeli Koçluk becerileri güçlü, tercihen koçluk sertifikasyonuna sahip İyi düzeyde MS Office programlarını kullanabilen Analitik düşünme ve problem çözme becerileri güçlü Müşteri odaklı ve empatik yaklaşım sergileyebilen Değişen koşullara hızlı adapte olabilen, aynı zamanda değişimi tetikleyebilecek Ticari farkındalığı yüksek, operasyonun dinamiklerine göre çevik aksiyonlar alabilecek Proje yönetiminde deneyimli, ihtiyaçlar doğrultusunda projeler geliştirip hayata geçirebilecek Düzenli seyahat edebilecek Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış Pozisyonun Amacı: Şirket vizyonu ve misyonunu, mağazacılık insan kaynakları stratejileri doğrultusunda yurt içi mağazacılık saha ekiplerinin bölge bazlı ihtiyaçlarına hizmet etmek amacıyla; aktif saha ziyaretleri eşliğinde saha gelişim ve performans sistemi yönetimi, geri bildirim, disiplin ve şikayet süreçleri, etik hat inceleme ve değerlendirme, terfi ve yetenek yönetimi, çalışan bağlılığı ve memnuniyeti, işten çıkış mülakatlarının yönetimi süreçlerini yönetmek, geliştirmek ve hesap verilebilirliği de odağına alarak KPI/OKR hedeflerini gerçekleştirmek. Görev Tanımı: Düzenli olarak (aylık çalışma planının büyük bir bölümünde) sahada bulunarak mağaza ziyaretleri gerçekleştirmek, Mağaza ziyaretlerinde mağaza yöneticileri ve çalışanlarla görüşmeler gerçekleştirmek, Belirlenen periyodlarda bölge toplantılarına katılım sağlamak, İnsan kaynakları süreçleri ile ilgili mağaza yöneticilerine mentorluk ve koçluk yapmak, Görev aldığı bölgede oluşan şikâyet bildirimlerinin alınması, değerlendirilmesi ve sonuçlandılmasında aktif rol oynamak, Disipline konu olan olayların yönetimini sağlamak, Görev aldığı bölgede terfi sürecine dahil olan çalışanların, Bölge Müdürü ile birlikte değerlendirmelerini yürütmek, Performans yönetim sürecini, ilgili yöneticilerle birlikte yürütmek, Bölgesindeki İnsan Kaynakları ile ilgili ihtiyaçları belirlemek ve bunları İK Departmanındaki ilgili birimlere iletmek ve takip etmek, Sorumluluk alanında bulunan çalışanlara tüm İK süreç, sistem ve uygulamaları ile ilgili destek vermek, Geri bildirim ve takdir kültürünü destekleyecek faaliyetlerde bulunmak, İK süreç ve politikalarının yaygınlaştırılması amacıyla yürütülen projelerde görev almak, Şirket değer ve prensiplerinin çalışanların tarafından benimsenmesini ve uygulanmasını destekleyici çalışmalarda yer almak, Çalışan bağlılığı ve memnuniyetini geliştiren ve işveren markasını güçlendiren faaliyetlerinde bulunmak.

LC Waikiki markası ile Türkiye’nin en değerli markalar sıralamasında “Hazır Giyim ve Mağazacılık” sektöründe 1. sırada yer alan şirketimiz, 60 ülkede 54.000’i aşkın çalışanı ve yurtiçi ve yurtdışı olmak üzere toplamda 1300'ün üzerinde mağazası ile Türkiye’nin en büyük gruplarından birisi olarak hızla büyüyor. Avrupa’nın en başarılı üç giyim perakendecisinden biri olma vizyonumuzu gerçekleştirmek üzere hızla büyüyen grubumuzun "Aksaray" lokasyonuna "Lojistik Planlama Uzmanı" rolünde aramıza katılacak ekip arkadaşımızı arıyoruz. Aşağıda belirttiğimiz beklentilerimizi karşıladığını düşünüyorsan, daha önce benzer bir sürecin içinde aktif yer aldıysan ekibimiz için başvurunu bekliyoruz. Lc Waikiki Seninle Güzel! Kimi Arıyoruz? Üniversitelerin Endüstri, Matematik, İşletme Mühendisliği veya İstatistik bölümlerinden mezun, Planlama, raporlama, iş analizi alanlarında en az 2 yıl tecrübesi bulunan, Tercihen lojistik / tedarik zinciri sektöründe deneyimli, MS Office programlarına (özellikle Excel ve Powerpoint) ve veri tabanı yönetimine hakim, Analitik becerisi gelişmiş, iletişim yetkinliği güçlü ve sonuç odaklı, İyi derecede ingilizce bilen, Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış, Aksaray'da ikamet eden ya da ikamet edebilecek. Pozisyona Özgü Sorumluluklar: Operasyonları; sistemde oluşan veri, ölçülmesi gerekli performans parametreleri ve ölçülebilen parametreler perspektifinden incelemek, Ölçümlenen performans parametrelerinin kural setlerini netleştirip, paydaşlarıyla mutabakat yaparak standartlaşma sağlamak, Sorumlu olduğu operasyon ekibinin, performans parametrelerini (örneğin personel kullanım verimliliği) takip etmek ve raporlamak, Performans değişkenliklerinin analizini yaparak; potansiyel kök nedenleri (operasyon ile birlikte) belirlemek ve iyileştirme çalışmalarına girdi sağlamak, Zaman etüdü çalışmaları yaparak; operasyon ekipleriyle birlikte personel, ekipman, operasyon alanı, vb. ihtiyaçları belirlemek ve operasyonel değişiklikler doğrultusunda analizleri sürekli güncel tutmak, Sorumlu olduğu bölümün iş yükünü analiz etmek (SLA anlaşmaları oluşturmak), talep edilen iş yükü ile kapasite karşılaştırması yaparak, talebin karşılanması için gerekli aksiyonların alınmasını sağlamak, Mevcut depo stoklama kapasitelerini, gerçekleşen dolulukları analiz ve takip etmek, kapasite genişletme ihtiyaçlarını erken aşamada öngörmek, Depoların kullanım senaryolarını analiz etmek, ürün grubu ve operasyon bazlı verimlilik analizleri yaparak; hangi alanda, hangi gruptan, ne kadar stoklama yapılacağına dair operasyonu yönlendirmek, Depolarda, ürün grubu bazlı stok bulunurluğunu analiz ve takip etmek; SLA anlaşmaları doğrultusunda, gerekli aksiyonları tanımlamak ve aksiyonların operasyon ile birlikte alınmasını sağlamak.

Genel Nitelikler Üniversitelerin Ön Lisans bölümlerinden veya Meslek Liselerinin ilgili bölümlerinden mezun (Tercihen makine veya mekatronik mezunu)  MYK 4 Makine Bakımcısı belgesine sahip (lise mezunu veya ustalık belgesi olan adaylar için) Periyodik kontrol, bakım, montaj ve demontaj süreçlerinde en az 3 yıl tecrübeli,  Bina işletmeleri makine ve altyapı bakım onarım çalışmalarını yapabilecek, Otomasyon sistemlerinin çalışma prensibi, bakımı ve onarımı hakkında tecrübeli, Isıtma ve Soğutma sistemlerinde deneyimi olan, onarım ve bakımını yapabilecek, Mekanik tesisat (Basınçlı hava ve su) bilgisi olan, Yangın söndürme sistemleri/pompalar/sprinkler ait tüm ekipmanlar hususunda bilgiye sahip, Tesisat, kaynak ve mekanik aksamların onarımlarında görev alabilecek, Tercihen kaynakçı sertifikası olan, Hidrolik ve pnömatik bilgisi olan, Alanında malzeme ve donanım bilgisi olan, Vardiyalı çalışabilecek, Yüksekte çalışma korkusu olmayan ve çalışabilecek (Tercihen manlift kullanabilen), İş Sağlığı ve İş Güvenliği kuralları ile ilgili bilgi sahibi, Ekip çalışmasına uyum sağlayabilecek, İstanbul Avrupa yakasında ikamet eden, Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış, İş Tanımı Mekanik tesisat ve makine grubu ile otomasyon sistemlerinin periyodik bakımlarını gerçekleştirecek, Arıza ve arıza önleyici çalışmaları gerçekleştirecek, İşletmenin çalışmasına etki edebilecek tüm unsurları kontrol altında tutmak ve kontrollerinin yapılmasını sağlamak, oluşabilecek sorunları gidermek, Planlanmış olan işlerin takibini yapmak, İşletme içerisinde oluşabilecek hataların önüne geçmek, sorunlara kalıcı çözümler üretmek,

Genel Nitelikler MYO veya Teknik Lise mezunu (Elektrik Bölümü), MYK 5 İşletme Elektrik Bakımcısı belgesine sahip, (lise mezunu veya ustalık belgesi olan adaylar için) Elektrik bakım teknisyenliği pozisyonunda en az 3 yıl tecrübeli, Konveyör, kumanda, pano, sürücü ve sensör bilgisi olan, otomasyon bilgisi (tercih sebebi), haberleşme protokolleri hakkında bilgi sahibi (RS232, RS485, TCP /IP, profinet, profibus) Ups, jeneratör, Elektrik Pano/Altyapı , Motor Sürücü Parametreleri, Kompanzasyon Panosu, Aydınlatma Armatür, Yangın algılama Sistemleri, Acil Anons Sistemleri ve Telefon Santrali sistemleri konusunda teorik/pratik bilgiye sahip, Elektrik malzeme bilgisi olan, Elektrik güç ve kumanda şeması okuyabilen, İş Sağlığı ve İş Güvenliği kuralları ile ilgili bilgi sahibi, Vardiyalı çalışabilecek, Yüksekte çalışma korkusu olmayan ve çalışabilecek (Tercihen manlift kullanabilen), İstanbul Avrupa Yakası'nda ikamet eden, Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış. İş Tanımı Türkiye'nin en büyük Lojistik tesislerinden biri olan ve 7.000 çalışanın yer aldığı Lcwaikiki Lojistik Merkezi Teknik Bakım Müdürlüğü'ne; Depoda bulunan konveyör otomasyon, forklift, shrink makineleri, sürücü ve kumanda devrelerini okuyabilen , elektrik şeması çizebilen veya okuyabilen, malzeme bilgisi olan, haberleşme protokolleri ve sensörler konusunda bilgi sahibi,  güç kaynakları, elektrik dağıtım altyapısı, aydınlatma sistemleri konusunda teorik/pratik yeterli bilgiye sahip ve sistemlerin/hatların bakımlarını yapacak Elektrik Bakım Teknisyeni aramaktayız.

Manisa Alaşehir Mağazamızda görevlendirilmek üzere; En az lise mezunu  Mağaza yöneticiliği alanında en az 2 yıl deneyimli MS Office programlarını kullanabilen Ekip Çalışmasına Yatkın İnsan ilişkilerinde başarılı Öğrenmeye ve gelişmeye açık Dinamik, esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen Manisa ilinde ikamet eden veya edebilecek Reyon yöneticileri aranmaktadır. İŞ TANIMI Kurumun vizyonu doğrultusunda, sorumlu olduğu reyonun ürün ve stok takibi, görsel düzenleme, teşhir standartları ve reyon işleyişi faaliyetlerini yürütülmesini sağlamak Yüksek hizmet kalitesinin korunması ve etkin müşteri hizmeti için gerekli tüm organizasyon ve koordinasyonu sağlamak, Kendisine bağlı ekibi etkin olarak yönetmek için vardiya programı hazırlamak Görsel sunum uygulamalarını bilen ve yöneticisi olduğu reyonun görsel düzenlemesinin firma standartlarında gerçekleştirilmesini sağlamak

Kahramanmaraş 12 Şubat Caddesi mağazamızda çalışmak üzere; - En az lise mezunu

Genel Nitelikler Üniversitelerin Ön Lisans bölümlerinden veya Meslek Liselerinin ilgili bölümlerinden mezun (Tercihen makine veya mekatronik mezunu)  MYK 4 Makine Bakımcısı belgesine sahip (lise mezunu veya ustalık belgesi olan adaylar için) Periyodik kontrol, bakım, montaj ve demontaj süreçlerinde en az 3 yıl tecrübeli,  Bina işletmeleri makine ve altyapı bakım onarım çalışmalarını yapabilecek, Otomasyon sistemlerinin çalışma prensibi, bakımı ve onarımı hakkında tecrübeli, Isıtma ve Soğutma sistemlerinde deneyimi olan, onarım ve bakımını yapabilecek, Mekanik tesisat (Basınçlı hava ve su) bilgisi olan, Yangın söndürme sistemleri/pompalar/sprinkler ait tüm ekipmanlar hususunda bilgiye sahip, Tesisat, kaynak ve mekanik aksamların onarımlarında görev alabilecek, Tercihen kaynakçı sertifikası olan, Hidrolik ve pnömatik bilgisi olan, Alanında malzeme ve donanım bilgisi olan, Vardiyalı çalışabilecek, Yüksekte çalışma korkusu olmayan ve çalışabilecek (Tercihen manlift kullanabilen), İş Sağlığı ve İş Güvenliği kuralları ile ilgili bilgi sahibi, Ekip çalışmasına uyum sağlayabilecek, İstanbul Avrupa yakasında ikamet eden, Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış, İş Tanımı Mekanik tesisat ve makine grubu ile otomasyon sistemlerinin periyodik bakımlarını gerçekleştirecek, Arıza ve arıza önleyici çalışmaları gerçekleştirecek, İşletmenin çalışmasına etki edebilecek tüm unsurları kontrol altında tutmak ve kontrollerinin yapılmasını sağlamak, oluşabilecek sorunları gidermek, Planlanmış olan işlerin takibini yapmak, İşletme içerisinde oluşabilecek hataların önüne geçmek, sorunlara kalıcı çözümler üretmek,

Muğla mağazalarımızda görevlendirilmek üzere Mağaza Müdürleri aramaktayız. - Türkiye'nin her ilinde görev alabilmeyi kabul eden,  - Üniversite mezunu, - Perakende sektöründe en az 3 yıl Mağaza Müdürlüğü deneyimi olan, - MS Office programlarına hakim,  - Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış, -Muğla'da ikamet eden. İŞ TANIMI - Müşterilere kurum standartları doğrultusunda hizmet verilmesini kontrol ve takip etmek, - Mağazanın görsel düzenleme standartlarına uygunluğunu kontrol ve takip etmek, - Mağazanın satış, denetim, gölge müşteri, sayım açığı vb. performans alanlarındaki hedeflerine ulaşabilmesi için gerekli önlemleri almak, - Mağazanın operasyonel süreçlerinin şirket standartlarına ve yasal mevzuatlara uygunluğunu kontrol etmek, - Mağaza personelinin koordinasyon içinde çalışmasını sağlayacak planlamaları yapmak, - Mağaza personelinin mesleki ve kişisel gelişimlerini  sağlamak için onlara rehberlik yapmak, eğitimler vermek.

Karaman Merkez mağazamızda çalışmak üzere; En az lise mezunu, Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilecek,  Sosyal ilişkilerinde başarılı, ekip çalışmasına yatkın, Full Time ve Çeyrek Part Time,   Çeyrek Part Time Satış Danışmanları arıyoruz. İŞ TANIMI - Sorumlu olduğu satış alanında ürün teşhirlerinin ve diğer görsel elemanların görsel standartlara uygun şekilde düzenlenmesini ve sürekliliğini sağlar. - İhtiyaç olduğunda, kargodan ürün teslim alma, ürün alarmlama, askılama, mağazaya ürün indirme, iade amaçlı ürün toplama, katlama, ve mağaza içi temizlik çalışmalarına katılır. Etiket değiştirme çalışmalarında aktif olarak görev alır. - Müşterilerin ihtiyaçlarını öğrendikten sonra uygun olan ürünü müşterinin beğenisine sunar. - Müşterilere sunacağı koleksiyon ve ürünlerin özellikleri hakkında bilgi sahibi olur ve müşterilere ürün özelliklerini anlatır. - Mağazanın ve ürünlerin düzenli olmasını sağlar. Mağazada ürün sunumlarının görsel standartlara uygunluğunu sağlar. - Genel görünüşü, olumlu tavrı, kurumsal kimliğe uygundur. Markaya değer katar. Marka imajının yükselmesine katkı sağlar.

Genel Nitelikler Trafik yönlendirme ekibinin vardiya düzeni, görev dağılımı ve günlük iş takibini yapmak, Çay ocağı personelinin iş planını oluşturmak, servis ve hijyen standartlarını takip etmek, Günlük, haftalık ve aylık personel ihtiyaçlarını (vardiya, izin, fazla mesai vb.) planlamak ve müdüre raporlamak, Depo sahası içinde giriş-çıkış trafiğinin düzenli ve güvenli şekilde yürütülmesini sağlamak, Çay ocağı hizmetlerinin düzenli, hızlı ve personel memnuniyetini sağlayacak şekilde yürütülmesini sağlamak, Kendisine bağlı ekiplerin iş güvenliği, iş disiplini ve şirket kurallarına uygun hareket etmesini sağlamak, Kendisine bağlı personelin eğitim, gelişim ve oryantasyon süreçlerinde İK ile koordinasyon sağlamak, İlgili ekiplere ait performans değerlendirmelerini yapmak, geri bildirim vermek ve geliştirme önerileri sunmak, Günlük operasyon akışında yaşanan aksaklıkları müdürüne raporlamak ve çözüm önerileri geliştirmek, İdari işler süreçlerinde gerekli raporlama ve dokümantasyonu düzenli olarak yapmak İş Tanımı En az lise, tercihen önlisans/lisans mezunu, İdari işler veya benzeri operasyonel görevlerde deneyim sahibi, Takım yönetimi ve iş takibi becerisine sahip, İletişim, planlama ve problem çözme yetkinlikleri güçlü, Son 6 ay içerisinde disiplin kaydı olmayan, Son dönem performans düzeyi beklenen ve üzeri olan, MS Office programlarına hakim, Yoğun ve dinamik depo çalışma ortamına uyum sağlayabilecek, Şirket aracını kullanabilecek yetkinliğe sahip olmak, Aksaray'da ikamet eden/edebilecek.

Hızlı Tüketim Ürünleri sektörünün lider firmalarından biri olan Türkiye'nin önde gelen sanayi kuruluşumuz bünyesinde, Mersin Fabrikamız'da görevlendirmek üzere, ''Elektrik Otomasyon Teknisyeni'' arıyoruz. • Tercihen Meslek Yüksekokulu Elektrik, Elektrik-Elektronik bölümlerinden mezun, • Elektrik-Otomasyon Bakım alanında en az 2 yıl deneyim sahibi, • Periyodik düzenli ve düzensiz bakımların yapılmasını sağlayabilecek,  • Tercihen MS Office programlarını kullanabilen, • Vardiyalı ve esnek çalışma saatlerine uyum sağlayacak, • Elektrik ölçü aleti kullanmayı bilen, • Elektrik panosu kurulumu bakımı ve kablolama yapabilen, • Otomatik kumanda konusunda bilgi sahibi, • Elektrik projelerini ve bağlantı şemalarını okuyabilen, • Takım çalışmasına yatkın, • Seyahat engeli olmayan, • Mersin' de ikamet eden ya da edebilecek olan, • Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış.

Hızlı Tüketim Ürünleri sektörünün lider firmalarından biri olan Türkiye'nin önde gelen sanayi kuruluşumuz bünyesinde, Mersin' de bulunan kağıt fabrikamızda görevlendirmek üzere "Konverting Üretim İşçisi" arıyoruz. Meslek Lisesi mezunu, (Teknik Lise, Endüstri Meslek Lisesi veya Meslek Yüksek Okulu mezunu (Makine ve Metal teknolojileri Bölümü, Motor, Elektronik ve Otomasyon Bölümü, Torna-Tesviye vb.), Minimum 1 yıl üretim hattı deneyimi bulunan Tercihen Forklift, EGV, Tavan Vinç belgesi ve tecrübesi olan Üretim makineleri kullanım tecrübesi olan Tercihen Kağıt sektöründe çalışmış Titiz, dikkatli, sabırlı, sorumluluk sahibi, İş sağlığı ve güvenliği konusuna önem veren, Gelişime ve öğrenmeye açık, Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış, Vardiya sisteminde çalışabilecek. İletişim becerileri ve insan ilişkileri güçlü, takım çalışmasına yatkın, İŞ TANIMI Görev alanındaki üretim hattının kaliteli ve verimli bir şekilde işleyişini sağlamak.

Hızlı Tüketim Ürünleri sektörünün lider firmalarından biri olan şirketimiz için, Kocaeli Fabrikamız'da görevlendirilmek üzere "Üretim Operatörü '' arıyoruz. Tercihen meslek lisesi mezunu, Tercihen üretim tecrübesi bulunan, Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış, Vardiyalı düzende çalışabilecek, Kocaeli'de ikamet eden/edebilecek olan. İş Tanımı Verilen talimatlar doğrultusunda üretimin devamlılığını sağlamak, İş sağlığı ve güvenliğine uygun  şekilde makine ve ekipmanları kullanmak.