İş İlanları

TEKNOSA SENİNLE GÜZEL! Teknosa’da teknolojiyle mutluluğu buluşturuyor, Sabancı Holding bünyesinde kurulduğumuz 2000’den bu yana “Herkes için Teknoloji” diyoruz. Türkiye’nin ilk yapay zekâ tabanlı satış danışmanı asistanı Bilge ile ürün özelliklerini, aylık performansını, prim hesaplamalarını ve sana destek olacak birçok konuyu takip etmen için Teknosa deneyiminde yanında! Mutluluk, iş birliği, halden anlamak, proaktivite, güven ve samimiyet değerlerimizi odağımıza aldığımız geleceğin Teknosa’sında seni de aramızda görmek istiyoruz! Bu Görevdeki Sorumlulukların Satış sürecinde müşteriyle ilgilenilmesi ve müşterinin bilgilendirilmesi Müşteri memnuniyetini sağlamak için aktif rol alınması ve hedefler doğrultusunda satışların gerçekleştirilmesi Ürünlerin fiyat etiketlerinin ve bilgilendiricilerinin kontrol edilmesi Mağaza düzen ve işleyişinden sorumlu olunması Akıllı satış danışmanı asistanı Bilge ile satış süreçlerin takibinin yapılması Bu Görev İçin Beklediklerimiz En az lise mezunu olmak Tercihen perakendecilik ve teknolojik ürün satışı konusunda deneyimli Ekip çalışmasına uyumlu ve iletişimi kuvvetli Enerjisi ve özgüveni yüksek Kendini geliştirmeye açık ve sorumluluk sahibi İkna kabiliyeti yüksek, insan ilişkileri kuvvetli MS Office programlarını aktif kullanabilen İlgini Çekebileceğini Düşündüğümüz Yan Haklarımız Tekno Yaşam - organizasyon ve aktiviteler Studio Canlı online esenlik (wellbeing) uygulamaları üyeliği Teknosa Gönüllüleri - sosyal sorumluluk projeleri Teknosa Akademi online - sınıf içi eğitim imkanları İlanımıza göstermiş olduğun ilgi için teşekkür ederiz. Teknosa hakkında daha fazla bilgiye sahip olmak için kurumsal sayfamızı ve sosyal medya hesaplarımızı takip edebilirsin.

TEKNOSA SENİNLE GÜZEL! Teknosa’da teknolojiyle mutluluğu buluşturuyor, Sabancı Holding bünyesinde kurulduğumuz 2000’den bu yana “Herkes için Teknoloji” diyoruz. Türkiye’nin ilk yapay zekâ tabanlı satış danışmanı asistanı Bilge ile ürün özelliklerini, aylık performansını, prim hesaplamalarını ve sana destek olacak birçok konuyu takip etmen için Teknosa deneyiminde yanında! Mutluluk, iş birliği, halden anlamak, proaktivite, güven ve samimiyet değerlerimizi odağımıza aldığımız geleceğin Teknosa’sında seni de aramızda görmek istiyoruz! Bu Görevdeki Sorumlulukların Satış sürecinde müşteriyle ilgilenilmesi ve müşterinin bilgilendirilmesi Müşteri memnuniyetini sağlamak için aktif rol alınması ve hedefler doğrultusunda satışların gerçekleştirilmesi Ürünlerin fiyat etiketlerinin ve bilgilendiricilerinin kontrol edilmesi Mağaza düzen ve işleyişinden sorumlu olunması Akıllı satış danışmanı asistanı Bilge ile satış süreçlerin takibinin yapılması Bu Görev İçin Beklediklerimiz En az lise mezunu olmak Tercihen perakendecilik ve teknolojik ürün satışı konusunda deneyimli Ekip çalışmasına uyumlu ve iletişimi kuvvetli Enerjisi ve özgüveni yüksek Kendini geliştirmeye açık ve sorumluluk sahibi İkna kabiliyeti yüksek, insan ilişkileri kuvvetli MS Office programlarını aktif kullanabilen İlgini Çekebileceğini Düşündüğümüz Yan Haklarımız Tekno Yaşam - organizasyon ve aktiviteler Studio Canlı online esenlik (wellbeing) uygulamaları üyeliği Teknosa Gönüllüleri - sosyal sorumluluk projeleri Teknosa Akademi online - sınıf içi eğitim imkanları İlanımıza göstermiş olduğun ilgi için teşekkür ederiz. Teknosa hakkında daha fazla bilgiye sahip olmak için kurumsal sayfamızı ve sosyal medya hesaplarımızı takip edebilirsin.

TEKNOSA SENİNLE GÜZEL! Teknosa’da teknolojiyle mutluluğu buluşturuyor, Sabancı Holding bünyesinde kurulduğumuz 2000’den bu yana “Herkes için Teknoloji” diyoruz. Türkiye’nin ilk yapay zekâ tabanlı satış danışmanı asistanı Bilge ile ürün özelliklerini, aylık performansını, prim hesaplamalarını ve sana destek olacak birçok konuyu takip etmen için Teknosa deneyiminde yanında! Mutluluk, iş birliği, halden anlamak, proaktivite, güven ve samimiyet değerlerimizi odağımıza aldığımız geleceğin Teknosa’sında seni de aramızda görmek istiyoruz! Bu Görevdeki Sorumlulukların Sorumlu olduğu mağazada belirlenen satış hedeflerinin gerçekleştirilmesi ve gerekli iyileştirilmelerin yapılmasını sağlamak Uzun süreli müşteri sadakati yaratabilmek için müşterinin beklentilerinin en iyi şekilde algılanmasını sağlamak Mağaza performansı ve verimlilik ilkeleri doğrultusunda ekibi yönlendirmek Müşteri iletişimi, ürün bilgisi, iletişim becerisi ve satış performansını takip ederek, ekibinin gelişiminde aktif rol oynamak İlgili haftalık ve aylık raporları zamanında, doğru ve eksizsiz bir şekilde hazırlamak Stok devir oranının etkin şekilde yönetilmesini sağlamak Mağazanın görsel standartlarının uygulanmasından, depo ve reyonların düzeninden, kampanya süreçlerinin yönetiminden sorumlu olmak Bu Görev İçin Beklediklerimiz En az lise mezunu olmak Perakende sektöründe yöneticilik deneyimine sahip Teknolojik ürün bilgisine sahip İkna kabiliyeti yüksek, müşteri ilişkileri ve iletişim becerileri kuvvetli Organizasyonel ve yönetimsel becerisi olan, liderlik vasıfları gelişmiş Öğrenmeye ve bilgiyi paylaşmaya istekli Problem çözme yeteneğine sahip Kurum kültürüne uyumlu ve katkı sağlayan Takım çalışmasına yatkın İlgini Çekebileceğini Düşündüğümüz Yan Haklarımız Tekno Yaşam - organizasyon ve aktiviteler Studio Canlı online esenlik (wellbeing) uygulamaları üyeliği Teknosa Gönüllüleri - sosyal sorumluluk projeleri Teknosa Akademi online - sınıf içi eğitim imkanları Doğum günü izni İlanımıza göstermiş olduğun ilgi için teşekkür ederiz. Teknosa hakkında daha fazla bilgiye sahip olmak için kurumsal sayfamızı ve sosyal medya hesaplarımızı takip edebilirsin.

Meslek Lisesi veya Meslek Yüksekokulu mezunu Sakarya, Kocaeli veya Düzce bölgesinde ikamet eden Vardiyalı çalışabilecek Askerlik hizmetini tamamlamış TERCİHEN: PLC bilgisi olan Pano ve elektrik işleri projelendirmesi ve uygulamasında deneyimli Otomatik kumanda, hidrolik ve pnömatik uygulamalarında görev almış Kalıp bakım bilgisi olan İŞ TANIMI Üretim Departmanlarında önleyici bakım faaliyetlerinde bulunmak Ekipman arızalarına müdahele etmek ve üretim hattının devamlılığını sağlamak

QUALIFICATIONS AND JOB DESCRIPTION Qualifications: University degree in a related field, preferably Mechanical, Electrical, Electronics, Mechatronics Engineering Willing to be developed in Toyota Production System and Equipment Design & Manufacturing. Excellent communication & interpersonal skills. Flexible and able to adapt to learn Toyota methods and philosophy. Excellent command of English. Good knowledge of MS Office tools Preferable to be capable of design & analysis tools (e.g. : Catia, Solidworks, Ansys etc.) Analytical, problem solving and decision making skills No restriction for frequent travel (short and long termed) in and out of Türkiye Willing to live in Kocaeli and Sakarya Job Description: Successful candidate will be employed in VPE & System Development Division and join the New Graduate Development Programme. Main responsibility area will be management of new /modified equipments / lines for new projects in Toyota Plants located in Türkiye and Europe. New equipment / line spec sheet preparation Management of new equipment design / manufacturing steps at local (Türkiye / Europe) equipment makers Bid document preparation and actual job management for installation at Toyota Plants located in Türkiye and Europe Quality confirmations in new vehicle projects **We kindly ask you to include a cover letter in English, detailing motivation behind your application to Toyota, including your future career aspirations and job preferences. Applications with a cover letter will be processed with priority.

QUALIFICATIONS ·        University degree from a law faculty, ·        Experience in a corporate environment or a law firm is a plus, ·        Experience in litigations, labor law, consumer law, contracts, commercial & corporate law matters, ·        Excellent communication skill and able to work in a team environment, ·        Flexible and able to adapt to learn Toyota methods and philosophy, ·        Excellent command of English (Interviews will be conducted in English), ·        Advance knowledge of MS Office tools, ·        Ability to work with cross-functional teams, ·        Ability to deal with problem solving, ·        Excellent interpersonal and communication skills, ·        Strong follow-up on multi tasks and analytical skills, ·        No restrictions for travelling in or outside of Türkiye, ·        No military obligation for male candidates, ·        Willing to live in Sakarya or Kocaeli. JOB DESCRIPTION ·        By reporting to Legal Affairs Department Manager; provide legal service on corporate issues, commercial transactions, compliance issues and follow-up other legal issues related with the business of the company, ·        Represent the company in courts and related public institutions where necessary, ·        Draft, review and negotiate various kinds of purchasing and commercial contracts, ·        Draft corporate documents, ·        Anticipate and mitigate potential legal risks, ·        Monitor the changes to the laws, regulations and write briefs. We kindly ask you to include a cover letter in English, detailing motivation behind your application to Toyota, including your future career aspirations and job preferences.Applications with a cover letter will be processed with priority.

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI Üretimde görevlendirilmek üzere : Engellilik derecesi %40 ve üzerinde olan Üretim sahasında vardiyalı olarak çalışabilecek Sakarya, Kocaeli veya Düzce bölgesinde ikamet eden Dinamik, dikkatli, öğrenmeye açık olan Çalışma arkadaşları arıyoruz.

About the Graduate Development Programme (GDP):  GDP is a 18 month structured development programme aiming new graduates to be equipped with the basics of Toyota standarts, including a series of trainings and on the job development applications.  Target of GDP is to develop highly talented graduates efficiently and effectively to create future capable members for Toyota.  GDP will enable you to take responsibility in an early stage with tackling real problems, providing solutions and making a real contribution to Toyota. Your development programme will be guided based on your development requirements with hands on mentoring of experienced members.  Qualifications: University degree (BS/MS) in engineering and social science area Excellent communication skills, and able to work in a team environment Flexible, and able to adapt to learn Toyota methods and philosophy Excellent command of English  Good knowledge of MS Office tools No restriction for travel in and out of Turkey Willing to live in İzmit or Adapazarı İŞ TANIMI To be employed in Manufacturing Engineering, Quality Assurance, Production Control and Related support areas Maintain, develop and monitor Manufacturing, Quality Assurance, Supply chain management activities in line with Toyota standards We kindly ask you to include a cover letter in English, detailing motivation behind your application to Toyota, including your future career aspirations and job preferences. Applications with a cover letter will be processed with priority.

Görev ve Sorumluluklar:       •  Toyota üretim ve mühendislik süreçlerine destek olmak.      •  Mevcut projelerde ekiplerle birlikte çalışarak teknik çözümler geliştirmek.   •  Mühendislik analizleri yaparak rapor hazırlamak ve sunumlar gerçekleştirmek.       •  Yeni fikirler sunarak süreç iyileştirmelerinde aktif rol almak.   Aranan Nitelikler:       •  Üniversitelerin mühendislik fakültelerinde 3. veya 4. sınıf öğrencisi olmak ya da yüksek lisans yapıyor olmak.      •  Haftada en az 2 gün fabrikada çalışabilme imkânına sahip olmak.       •  İyi seviyede İngilizce bilgisine sahip olmak (Yazılı ve sözlü iletişim için).       •  Ekip çalışmasına yatkın, iletişim becerileri güçlü ve öğrenmeye istekli olmak.        •  Problem çözme yeteneği ve analitik düşünme becerisine sahip olmak.        •  MS Office programlarına hakim olmak.         •  İnovasyona ve sürekli gelişime açık olmak.  Ne Sunuyoruz?         •  Toyota'nın global mühendislik süreçlerinde yer alma fırsatı.        •  Kariyer yolculuğunuzda sizleri destekleyecek  eğitim ve gelişim programları.         •  Toyota kültüründe öğrenme ve gelişim odaklı bir çalışma ortamı.         •  Fabrikada çalıştığı süre içinde konaklama ve ulaşım imkanı.  Başvuru Süreci:         • Sadece uygun bulunan adaylar ile süreç başlatılacaktır. "Avrupa’nın ilk Plug in Hybrid araçlarını üreten fabrikamızda sizleri de aramızda görmek isteriz. Toyota ile kariyerinize hız kazandırın. Bizimle geleceği inşa etmek için başvurunuzu şimdi yapın!”

Yeni Takım Arkadaşımızdan Neler Bekliyoruz ?  Sanipak Sağlıklı Yaşam Ürünleri Temizlik Kağıtları Manisa Üretim Tesisi'nde görevlendirilmek üzere; Ürün üretimini, müşteri tatmini ve belirlenen performans göstergelerini dikkate alarak oluşturulan kalite standartlarında yapacak  Üretim Operatörü aranmaktadır. Kimi Arıyoruz? Ön lisans veya lise eğitimini tercihen elektrik, makine, kimya, vb. teknik bölümlerde tamamlamış   Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış

Job title: LEAP – Sanofi Türkiye Internship Experience Luleburgaz Location: Luleburgaz, Turkiye Job type: Long term Internship About The Job Definition of LEAP: To jump or spring a long way, to a great height, with great force. Sanofi x LEAP  Time to jump, time to take a long spring with great height, be the great force at Sanofi and take your first career LEAP. Discover more, connect the dots, and pursue a LEAP, from being an onboarded LEARNER, moving towards an ENGAGER building your network, then being an ACCELERATOR in a fast-paced environment, finally stretching towards endless boundaries to reach PROGRESSER status and become ready for the real world With this program you’ll be surprised by what you can achieve in a short time at Sanofi as a LEAP intern. Our continuous learning culture and opportunities span endless possibilities to progress. Time to connect the dots and discover LEAP. Main Responsibilities With LEAP, the experience is quite exquisite and unique! LEAP offers a split between having a technical departmental related experience and a full set of growth, learning, and development opportunities which are but not limited to: A four phase specially tailored learning and development journey enriched with diverse online learning playlists which starts at Learner level and moves up to Progressor levels Endless opportunities to network with a team of professionals and subject matter experts through department rotation days, LEAP quarterly networking meet ups, and a wide range of mentoring opportunities to support you in your next career aspiration. Many social initiatives to connect with a wide and diverse LEAP peer group. And many more! About You You are an ambitious university student currently in their 3rd year of undergraduate program or in their first year of a graduate program You are located or willing to be located in Luleburgaz, Turkiye Availability of a minimum of 3 days per week Willingness to invest in personal development and limitless learning opportunities Excellent proficiency and fluency in English Proficiency in Microsoft Office Programs Ready to complete operational excellence. Eager to contribute social media & channel development. Excellent Follow-Up & Tracking Pursue progress, discover Extraordinary Better is out there. Better medications, better outcomes, better science. But progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. So, let’s be those people. At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, colour, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, or gender identity. Progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. You can be one of those peop

En az Lisans mezunu En az 2 yıl tercihen perakende sektöründe muhasebe konusunda deneyimli Takım çalışmasına yatkın Analitik düşünce yapısına sahip MS Ofis programlarına hakim İŞ TANIMI Akaryakıt sektöründe faaliyet gösteren şirketimizin acentaları aracılığıyla işletmiş olduğu kendi akaryakıt istasyonlarında görevlendirilmek üzere, İstasyonun ön muhasebe işlemlerinden sorumlu olacak ve Genel Müdürlük Muhasebe Finans ekibine raporlama yapacak "İstasyon Muhasebe Sorumlusu" aramaktayız

To be a role model for site staff, to increase dealer and Shell revenues, to provide the best customer experience with the competencies and dedication they have in the front field and in the market without compromising the "Company HSE Policies". Being responsible for the "Operational KPIs" and "NFR KPIs" in the front field and market at sites. To ensure that the trainings prepared by the Retail Sales Learning Department and NFR Team are given to Shell employees and site staff (Dealer, Site Manager and Staff) as classroom and field trainings.   Responsibilities To know all company HSSE policies, to be informed about changes/innovations on time and to implement changes/innovations of relevant online and offline training content in the field. To ensure that the Basic Service Steps are implemented perfectly by all site staff. To prepare weekly and monthly training reports and share all reports with the Sales Increase Team Lead. Being responsible for Operational KPIs at sites. (Voice of the Customer; General Satisfaction, Net Promoter Score, Guest Experience Assessment, WC Cleaning Score) To develop site staff in their communication with the customers and to reduce customer complaints. (Rude Behavior, Insufficient Service) To complete monthly ROTA missions successfully. To ensure that the operational deficiencies detected in sites are eliminated together with the Field Manager and Team Leader. To check and control staff registrations and training completions on the Online Training Platform. To give Shell Orientation Training to new site staff. To ensure that the- sites visuals are displayed in accordance with the Front Field, Market and Toilet Planogram. To perform Penetration Tracking for all sites. Have an information about Non-Fuel Retail and campaigns in store, ensuring the implementation of campaigns in store. Responsible for the implementation of shelf planograms and ensuring the own brands stock availability. Managing to implementation of basic displaying rules and operational issues of retail process in stores. Enforcing and creating the new action plans to grow up the Non-Fuel Retail Revenues. Achieving the targets of Non-Fuel Retail and related departments, tracking the sales numbers in monthly and quarterly basis, and communicating the SAM, NFR, Marketing and Operation teams to determining the action plans to grow up the sales. Responsible to training of staff in all retail operations to increase the sales numbers and customer satisfaction scores. Coordinating the NFR stock and product supply management with station staff and NFR team (sandwich sales forecasting, supply chain stock control, holiday planning, product availabilities) Sharing campaign and product visual materials to be used in supplier negotiations requested from the NFR team. To raise the awareness of "Goal Zero" and "Food Safety" of the site staff, by the trainings. Ensuring the complete of personnel training, product supply and supplier distribution o

SHELL PETROL A.Ş.’NİN ACENTA MODELİYLE İŞLETTİĞİ KENDİ AKARYAKIT İSTASYONLARI İÇİN ÖN SAHA SATIŞ ELEMANI  - Aktif satış alanında kariyer hedefi olan, - Vardiyalı sistemde çalışabilecek,( 7,50 saatlik çalışma uygulanmaktadır.) - Yoğun iş temposuna ayak uydurabilecek, - Deneyimli ya da deneyimsiz, Takım arkadaşları arıyoruz.

Finansal garanti sağlayabilen, (Banka teminat mektubu istenmektedir) İşletmecilik, satış veya perakende deneyimi, İş sağlığı ve emniyeti konusunda bilinçli, Üniversite mezunu, Ekip yönetiminde tecrübeli, İletişimi kuvvetli, güleryüzlü, müşteri odaklı, Finansal sonuçları anlayan, analiz edip gelişim fırsatlarını görebilen, Girişimci, yeniliklere açık ve inisiyatif alabilen, MS Office programlarına hakim. İŞ TANIMI Akaryakıt istasyonunun operasyonu ile A’dan Z’ye ilgilenir. İş sağlığı, iş emniyeti, operasyon kalitesi ve müşteri memnuniyeti konularında Shell ilke ve standartlarına harfiyen uyar. Müşteri odaklı, enerji ve motivasyonu yüksek bir ekibin işe alımı, eğitimi ve yönetiminden sorumludur. Satışları arttırmayı amaçlar ve maliyetleri kontrol eder.  İstasyon gelirlerinden pay alır, satışlar arttıkça gelirini arttırır.

SHELL PETROL A.Ş.’NİN ACENTA MODELİYLE İŞLETECEĞİ KENDİ AKARYAKIT İSTASYONLARI İÇİN ÖN SAHA SATIŞ ELEMANI ARAMAKTAYIZ. Görev Tanımı: - Akaryakıt istasyonunda müşterilere akaryakıt dolumu yapmak - Müşterilere güler yüzlü ve etkin hizmet sunmak Aranan Genel Nitelikler: Güler yüzlü , müşteri odaklı, takım çalışmasına yatkın, vardiyalı çalışma düzenine uygun, yoğun iş temposuna uyum sağlayabilecek, aktif satış alanında kariyer hedefi olan, deneyimli ya da deneyimsiz Takım arkadaşları arıyoruz.

İŞ İLANI – BEYAZ EŞYA TEKNİSYENİ (YETKİLİ SERVİS DENEYİMLİ) Sakarya Akyazı ve Hendek ilçelerinde faaliyet gösteren beyaz eşya servisimizde görevlendirilmek üzere; Tercihen Bosch,Siemens,Profilo (BSH) yetkili servislerinde daha önce çalışmış,onarım ve arıza tespit konusunda deneyimli beyaz eşya teknisyeni arıyoruz. Aranan Nitelikler: • Beyaz eşya tamiri ve arıza tespitinde deneyimli • Tercihen BSH (Bosch / Siemens / Profilo) yetkili servis geçmişi olan • SRC belgesine sahip • Psikoteknik belgesine sahip • Gerektiğinde beyaz eşya nakliye ve montaj işlemlerini yapabilecek • Sorumluluk sahibi,düzenli ve müşteri iletişimi güçlü • Aktif araç kullanabilen İş Tanımı: • Beyaz eşya arıza tespiti ve onarımı • Servis süreçlerinin düzenli yürütülmesi • Gerektiğinde ürünlerin nakliye ve montaj işlemlerinin yapılması • Müşteri memnuniyeti odaklı çalışma Sunulan İmkanlar: • Maaş + SGK • Yemek imkanı • Prim sistemi • Yapılan işlerden elde edilen kâr üzerinden %10 kazanç payı Akyazı ve Hendek bölgelerinde çalışabilecek,tecrübeli ve uzun vadeli çalışmayı hedefleyen adayların başvurularını bekliyoruz. İletişim: [05423040054] Not: Detayların tamamı yüz yüze görüşmede konuşulacaktır.

1935 yılında tüm dünyanın saygı duyduğu global lider Mustafa Kemal Atatürk’ün vizyonu doğrultusunda Türk cam sektörünü kurmak amacıyla temelleri atılan Şişecam, cam ve kimyasallar alanında güçlü bir küresel oyuncudur. Düz cam, cam ev eşyası, cam ambalaj ve cam elyafı gibi camın tüm temel alanlarında faaliyet gösteren tek küresel şirket olan Şişecam, cam ev eşyası alanında en büyük iki, cam ambalaj ve düz cam alanlarında ise en büyük beş global üretici arasında yer almaktadır. Şişecam, dünyanın en büyük üç soda üreticisi arasında olmasının yanı sıra krom kimyasallarında dünya lideridir. Düz cam,cam ev eşyası, cam ambalaj, kimyasallar, otomotiv, cam elyaf, maden, enerji ve geri dönüşüm iş kollarında öncü bir rol üstlenen Şişecam, üretim faaliyetlerini Türkiye’nin yanı sıra Almanya, İtalya, Bulgaristan, Romanya, Slovakya, Macaristan, Bosna Hersek, Rusya Federasyonu, Gürcistan, Ukrayna, Mısır, Hindistan ve ABD’de yürütmektedir. Yetkin insan kaynağı ve akıllı teknolojilerle ana faaliyet alanlarında dünyanın en büyük 3 üreticisinden biri olma hedefine güçlü adımlarla ilerleyen Şişecam, yarının ihtiyaçlarını da göz önünde bulundurarak dijital altyapısını ve kültürünü dönüştürmeye kesintisiz devam etmektedir.90 yıllık deneyim, 24 Bini aşkın çalışan, dört kıtada 14 ülkeye yayılan üretim faaliyetleri ve 150 ülkeyi aşan satış ağına sahip Şişecam, tüm ekosisteminin gelişimini destekleyen kapsayıcı bir yaklaşım ile büyüme yolculuğunu sürdürmektedir. Şişecam, Birleşmiş Milletler Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları ile uyumlu ve entegre olarak hayata geçirdiği CareForNext stratejisi ile gezegeni korumak, toplumu güçlendirmek ve yaşamı dönüştürmek için sorumluluk almakta, tüm deneyim ve yetkinliklerini her alanda sürdürülebilir gelişim için kullanmaktadır.  Şişecam Topluluğu'nun Paşabahçe Mağazalar A.Ş. Konya Kent Plaza Lokasyonunda görevlendirilmek üzere; En az lise mezunu, Tercihen satış deneyimi olan, Tercihen İngilizce bilgisine sahip Mağaza Satış Danışmanı aranmaktadır. İŞ TANIMI Mağazada satılan ürünlerin özelliklerinin müşterilerle paylaşılması Ürün satışının gerçekleştirilmesi Raf düzeninin sağlanması ve raf eksiklerinin tamamlanması Ürünlerin raflara yerleştirilmesi Mağazanın düzeninin sağlanması gibi sorumluluklar üstlenecektir.

Sisecam was founded in 1935 to establish Turkey’s glass industry in line with the vision of Mustafa Kemal Atatürk, a great leader respected worldwide. Today, Sisecam is a major global player in the fields of glass and chemicals.Sisecam is the only global company operating in all core areas of glass productionincluding flat glass, glassware, glass packaging, and glass fiber. Currently, Sisecam ranks among the world’s top two manufacturers of glassware and the top five producers of glass packaging and flat glass. Sisecamis one of the three largest soda ash producers in the world and the world leader in chromium chemicals. Sisecam plays a leading role in the flat glass, glassware, glass packaging, chemicals, automotive, glass fiber, mining, energyand recycling business lines. Sisecam operates production facilities in Germany, Italy, Bulgaria, Romania, Slovakia, Hungary, Bosnia-Herzegovina, Russian Federation, Georgia, Ukraine, Egypt, India, and the USA in addition to Turkey. Sisecam who takes firm steps towards its goal of becoming one of the world's top 3 manufacturers in its main fields of activity, with its competent human resources and smart technologies, and uninterruptedly continues to transform its digital infrastructure and culture by considering the future necessities. Sisecam who has 90 years of experience, more than 24 thousand employees, production activities in 14 countries on four continents, and a sales network of more than 150 countries, continues its growth journey in line with its "Global Excellence" strategy and with an inclusive approach that supports the development of company's entire ecosystem. Sisecam takes responsibility forprotecting the planet, empowering society and transforming life with its CareForNext strategy, which is compliant with and centered around the United Nations Sustainable Development Goals. Sisecam uses all its experience and competencies to promote sustainable development in every aspect. We are looking for Occupational Health&Safety Specialist to take part in Sisecam Glassware Eskişehir Graduate from the Engineering Faculty or having OHS Master's Degree Having A Class OHS Certificate Having one of the OHS Certificates with International Validity (NEBOSH / IOSH )is an advantage PDCA solving and conflict management Experienced in machinery, equipment and risk analysis Skilled and good team player To have a high sense of responsibility, to be open to research, learning, and education Good communication and persuasion skills, high motivation Ability to communicate with different cultures and societies Problem solver Experienced in heavy industry Good MS knowledge (Word/Excel) Good command of written and spoken English JOB DESCRIPTION Deploy the Şişecam OHS strategy policy and standard in Turkey to achieve excellent sustainable results Health & Safety for delivering OHS results. Monitoring Health & Safety Legal compliance and ensure the organization's needs and making up-to-dateness and conf

Gaziantep'te bulunan fabrikamızda görev alacak deneyimli Yardımcı İşletmeler Ustası arıyoruz. - Gaziantep ilinde ikamet eden, - Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış, - Sanayi tesislerinde ve yardımcı işletmeler alanında en az 2 yıl tecrübeli, - Vardiyalı ve yoğun çalışma temposuna ayak uydurabilen, - Yardımcı İşletmelerin;buhar kazanları,hava kompresörleri,chiller sistemleri,soğutma kuleleri,su yumuşatma ve arıtma cihazları,klima santralleri,yangın sistemleri,pompalar,filtreler,vb. ısıtma,soğutma,havalandırma ve hava ile ilgili makinelerin arızi bakımları yapabilecek,periyodik bakım takiplerini yapabilen ve fabrika geneli sıhhi tesisat arızalarına müdahale edebilen, - Kendine bağlı ekibin sevk ve organizasyonunu yapabilen adayların başvuruları beklenmektedir.